DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
A Sumol Compal aposta no desenvolvimento das suas Pessoas e das suas competências, proporcionando a sua valorização pessoal e progressão profissional.
A missão da Academia S+C é preservar e desenvolver o conhecimento na Sumol Compal, apostando no crescimento das nossas Pessoas, através da partilha das competências e valores que nos unem e diferenciam, contribuindo para a criação de valor e a execução da estratégia de negócio.
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RECONHECIMENTO
Valorizamos o esforço e as conquistas das nossas Pessoas.
Na Sumol Compal, o feedback contínuo e o reconhecimento é uma prática constante, onde celebramos não apenas os grandes resultados, mas também os pequenos avanços que fazem a diferença no dia a dia.
Acreditamos que um ambiente onde o trabalho é reconhecido e recompensado promove motivação, compromisso e orgulho no que fazemos.
EQUIDADE, DIVERSIDADE E INCLUSÃO
A Sumol Compal valoriza a equidade entre as suas Pessoas, garantindo um acesso transversal a cuidados melhorados de saúde, formação e recrutamento interno.
Promovemos também a igualdade de oportunidades de progressão, bem como a equidade interna ao nível da Compensação e Benefícios.
A Seleção das nossas Pessoas é sustentada nas suas competências, conhecimentos e experiência profissional.
A Sumol Compal é um espaço onde todas as pessoas são bem-vindas e têm igualdade de oportunidades para prosperar.
Promovemos uma cultura de respeito e inclusão, valorizando a diversidade em todas as suas formas.
Acreditamos que o sucesso da nossa Organização e das nossas Marcas se devem à existência de equipas multidisciplinares e com perfis distintos enriquecem a nossa Organização e nos tornam mais fortes. Trabalhamos continuamente para garantir um ambiente de trabalho justo, onde cada Pessoa é respeitada, envolvida e reconhecida.
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DIVERSIDADE E INCLUSÃO
A seleção das nossas Pessoas é sustentada nas suas competências, conhecimentos e experiência profissional.
Promovemos uma cultura de trabalho em que é valorizada a diversidade, e reconhecidos os seus benefícios.
Acreditamos que o sucesso da nossa Organização e das nossas Marcas se deve à existência de equipas multidisciplinares e com perfis distintos, em que cada Pessoa é respeitada, envolvida e reconhecida.
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TRANSPARÊNCIA E COMUNICAÇÃO ABERTA
A Sumol Compal promove uma cultura de abertura e feedback.
Fomentamos um ambiente onde a troca de ideias, opiniões e feedback é constante, promovendo o diálogo em todos os níveis da organização.
Acreditamos que a transparência nas decisões e processos, assim como a comunicação direta e honesta, são fundamentais para o crescimento coletivo, a inovação e a criação de uma cultura organizacional sólida e coesa.
FEEDBACK
A SUMOL+COMPAL promove uma cultura de abertura e feedback.
Fomentamos a partilha e discussão, entre todas as Pessoas, independentemente das suas funções ou hierarquias. Reconhecemos que todos os contributos são potencialmente relevantes para o sucesso da Organização.
Acreditamos que só com feedback estruturado podemos evoluir como Colaboradores e como Organização.
FLEXIBILIDADE E AUTONOMIA
A Sumol Compal estimula o equilíbrio entre a vida profissional, pessoal e familiar.
O desenvolvimento e a implementação de políticas de gestão flexível são uma prioridade, favorecendo o aumento da produtividade, da motivação e da retenção de talento.
Ao mesmo tempo, incentivamos a autonomia, confiando nos nossos colaboradores para tomarem decisões informadas e assumirem a responsabilidade pelos seus projetos e resultados.
Este ambiente de flexibilidade e autonomia não só aumenta a satisfação e a motivação, como também estimula a inovação e a eficiência, contribuindo para um desempenho coletivo mais forte e uma Organização mais adaptável e resiliente.
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SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIAL
A Sumol Compal acredita que o nosso sucesso está intimamente ligado ao bem-estar do planeta e da sociedade em que estamos inseridos.
Por isso, a sustentabilidade e a responsabilidade social são pilares centrais da nossa atuação. Comprometemo-nos a adotar práticas que minimizem o impacto ambiental, promovendo a utilização responsável dos recursos e a redução da nossa pegada ecológica em todas as etapas da cadeia de valor. Além disso, estamos profundamente empenhados em contribuir para o desenvolvimento das comunidades onde operamos, apoiando iniciativas que promovam a educação, a saúde e a inclusão social.
A Sumol Compal acredita que um futuro sustentável é o único futuro possível.
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EQUILÍBRIO
A SUMOL+COMPAL estimula o equilíbrio entre a vida profissional, pessoal e familiar.
O desenvolvimento e a implementação de políticas de gestão flexível são uma prioridade, favorecendo o aumento da produtividade, da motivação e da retenção de talento.
A conciliação das necessidades pessoais e familiares não constituí um obstáculo à progressão de carreira na SUMOL+COMPAL.
Acreditamos que só assim teremos Pessoas verdadeiramente felizes.
